本标准是湖北省“工友杯”第三届“鄂有绝活（e 有绝活）”高技能人才技能大赛—数字经济类赛项的评分依据，供评委进行评审工作时使用。

一、 技能价值（30 分）

1.技能适用于新一代信息技术（光芯屏端网）、人工智能、云计算、区块链、物联网、元宇宙（包括但不限于）等行业领域职业工种或对应职业工种基础（衔接）之上。（10分）

2.熟练掌握专业技能及相关知识，具有娴熟的操作技巧或运用能力（5分），具备相关领域职业资格认证或具备同等水平证明，体现其在行业领域的专业地位（5分）。（10分）

3.适用于传统产业改造升级、新兴产业培育壮大，具有实用、推广价值，展现出对专业领域的深入理解、具备示范引领带动作用。（10分）

二、 创新价值（30 分）

1.在数字新基建、数字产业化、产业数字化、数字化治理和数据要素价值化等方面具有创新性。（15分）

2.攻克了生产中的高、精、尖技术工艺，取得一定数量和质量的创新成果（专利、创新奖项、行业认定等）。（15分）

三、 经济价值（20 分）

1.契合行业领域提质增收、降本增效、安全保障等高质量发展需求，并取得实质性成效。（10分）

2.为培育发展新质生产力提供新动能，推动产业优化转型升级、市场持续拓展或服务质效提升，并取得实质性成效。（10分）

四、社会价值（20 分）

1.传承、发扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。（5分）

2.主动带徒传技传艺，促进技术技能传承。（5分）

3.具备较强直接或间接带动高层次、高质量充分就业的能力和规模。（10分）

“先进制造类”评审标准

本标准是湖北省“工友杯”第三届“鄂有绝活（e 有绝活）”高技能人才技能大赛—先进制造类赛项的评分依据，供评委进行评审工作时使用。

一、 技能价值（30 分）

1.技能适用于智能网联汽车、建筑建造、航空航天、高端装备、智能制造、新能源与节能环保、生物医药与医疗器械、新材料（包括但不限于）等行业领域职业工种或对应职业工种基础（衔接）之上。（10分）

2.熟练掌握专业技能及相关知识，具有娴熟的操作技巧或运用能力（5分），具备相关领域职业资格认证或具备同等水平证明，体现其在行业领域的专业地位（5分）。（10分）

3.适用于传统产业改造升级、新兴产业培育壮大，与工业、制造业结合程度高，具有实用、推广价值，展现出对专业领域的深入理解、具备行业示范引领带动作用。（10分）

二、创新价值（20 分）

1. 以重大技术突破和重大发展需求为基础，开展工艺革新、技术攻关、质量升级等，助推产业高端化、智能化、绿色化发展方面具有创新性。（10分）

2. 取得一定数量和质量的创新成果（专利、创新奖项、行业认定等）。（10分）

三、经济价值（20分）

1.契合行业领域优质高效、清洁低耗、精益精准、迅捷便利、安全可靠等高质量发展需求，并取得实质性成效。（10分）

2.提升企业竞争力，推动产业优化转型升级、市场持续拓展或服务质效提升，并取得实质性成效。（10分）

四、社会价值（30 分）

1.传承、发扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。（10分）

2.主动带徒传技传艺，促进技术技能传承。（10分）

3.具备较强直接或间接带动高层次、高质量充分就业的能力和规模。（10分）

“现代服务及新就业形态类”评审标准

本标准是湖北省“工友杯”第三届“鄂有绝活（e 有绝活）”高技能人才技能大赛—现代服务及新就业形态类赛项的评分依据，供评委进行评审工作时使用。

一、技能价值（30 分）

1. 技能适用于现代服务及新就业形态行业领域职业工种或对应职业工种基础（衔接）之上。（10分）

2.熟练掌握专业技能及相关知识，具有娴熟的操作技巧或运用能力（5分），具备相关领域职业资格认证或具备同等水平证明，体现其在行业领域的专业地位（5分）。（10分）

3.在推动经济社会的生产、流通和消费等服务领域具有实用、推广价值，展现出对专业领域的深入理解、具备行业示范引领带动作用。（10分）

二、创新价值（15 分）

1. 适应行业领域发展需求，在基本公共服务、普惠性服务建设、生产性服务供给提升和培育壮大新型消费等方面具有创新性。（10分）

2. 取得一定数量和质量的创新成果（专利、创新奖项、行业认定等）。（5分）

三、经济价值（20 分）

1.在满足市场新需求、提升服务供给效率、服务质量、服务体验、促进产业融合发展等方面，取得实质性成效。（10分）

2.推动生产性服务业向专业化和价值链高端延伸，生活性服务业向高品质和多样化升级，取得实质性成效。（10分）

四、社会价值（35 分）

1.传承、发扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。（10分）

2.主动带徒传技传艺，促进技术技能传承。（5分）

3.满足劳动者多元就业需求，进一步促进就业平等和社会参与；具备直接提供就业岗位的数量和质量或间接带动就业的能力和规模。（15分）

4.满足居民消费升级需要，提升居民生活品质。（5分）

“乡村振兴类（含非遗传承）”评审标准

本标准是湖北省“工友杯”第三届“鄂有绝活（e 有绝活）”高技能人才技能大赛—乡村振兴类（含非遗传承）类赛项的评分依据，供评委进行评审工作时使用。

一、 技能价值（30 分）

1.技能适用于乡村振兴（含非遗传承）职业工种或对应职业工种基础（衔接）之上。（10分）

2.熟练掌握专业技能及相关知识，具有娴熟的操作技巧或运用能力（5分），具备相关领域职业资格认证或具备同等水平证明，体现其在行业领域的专业地位（5分）。（10分）

3.在产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴等方面具有实用、推广的价值，展现出对专业领域的深入理解、具备示范引领带动作用。（10分）

二、创新价值（15 分）

1. 适应农业现代化发展、非遗技艺传承需要，在推动农业生产方式转型和产业结构升级、提升生产效率和产品质量、促进乡村治理、文化传承和绿色发展等方面具有创新性。（10分）

2. 取得一定数量和质量的创新成果（专利、创新奖项、行业认定等）。（5分）

三、经济价值（20 分）

实现行业领域规模化、产业化、精准化发展，在推动当地经济组织和居民增收、地方产业结构优化，促进区域经济协调发展以及赋能城市品牌价值等方面，取得实质性成效。（20 分）

四、社会价值（35 分）

1.传承、发扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。（10分）

2.主动带徒传技传艺，促进技艺广泛传播和持续发展，提升文化自信。（5分）

3.满足劳动者多元就业需求，进一步促进就业平等和社会参与；具备直接提供就业岗位的数量和质量或间接带动就业的能力和规模。（15分）

4.凸显特色优势 ， 促进富农增收，助推乡村振兴。（5分）